人事制度の基本要素は、等級制度・評価制度・報酬制度ですが、企業の人事の考えやポリシーが固まったら、次に等級の仕組みをどうするのかに着手します。
Continue Reading人的資本経営・ジョブ型人事・組織戦略に関するブログ
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